B站员工 刘女士 三亚旅游遭性侵 关键铁证被无视 认定标准匪夷所思 检方黑幕层层 强奸视频流出引全网热议！

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近日，一位B站员工刘女士反映，在一次前往三亚的出差途中，她被时为某单位宣传处助理员的邵某某强奸。刘女士报案后，警方立案侦查。案发10个月后，三亚市城郊人民检察院下达《不起诉决定书》，认为邵某某与刘女士发生关系时并未违背刘女士的意愿，不构成强奸罪，案发当晚邵某某与刘女士发生了两次性关系，到底是真实强奸还是想倒打一耙？三亚市检察院复查后，还是维持了不起诉结论“没明显暴力”。不过这次复查也指出一个关键问题：城郊检察院当初办案时，没保障刘女士的知情权，也没让她的代理人阅卷，程序上存在违法，被要求整改。

B站前员工刘女士三亚旅游遭性侵起诉无果

如果“没明显暴力”就不能认定性侵，那职场中那些隐蔽的胁迫、孤立无援下的妥协，难道都算“自愿”？如果受害者事后为了工作强装正常，反而会成为“不被采信”的理由，那谁还敢站出来维权？

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